2014年04月23日 星期三 壬辰年三月二十四

桐城市人民医院关于招聘劳动合同制专业技术人员考试相关事宜的公告


作者:admin 发布时间:2019-09-18 16:41:14 浏览次数:

根据2019年度桐城市人民医院劳动合同制专业技术人员招聘考试报名情况,经研究决定,现将招聘考试有关事宜公告如下:

一、笔试

1、《准考证》领取时间:2019927日上午730-1130,下午230-500,凭本人身份证到市医院门诊楼四楼人力资源部领取,逾期不领,视为自动放弃。

2、笔试时间:2019928日上午9301100

3、笔试地点:桐城市第二中学(桐城市文澜路1号)。

4、笔试注意事项:参加考试人员应按照《准考证》上规定的时间、地点参加考试。迟到30分钟不得进入考场,参加考试时必须携带准考证及身份证原件,缺少证件的考生不得参加考试。

5、成绩公布:笔试结束后立即组织阅卷,笔试成绩在桐城市人民医院等网站公布。

二、面试

1、面试资格确定

临床医学、病理学岗位因报考人数未达到拟招人数,直接进入面试环节。药学岗位设定笔试最低控制分数线,笔试成绩达到50分的应聘人员,方可进入面试环节。护理、口腔、康复岗位进入面试对象根据招聘岗位数按笔试成绩从高分到低分11.5的比例确定,不足规定比例的按实际人数确定。入围人选最后一名如有多名笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。

2、面试时间: 20191013日上午800开始。面试地点:市人民医院门诊楼五楼会议室。

3、面试方式、内容

  面试考官由外请专家组成,面试试题采取结构化面试的方式进行,满分100分。主要测试报考人员仪表仪态、逻辑思维、言语表达、综合素质、爱岗意识等。

 三、总成绩合成

考试总成绩是将笔试成绩70%与面试成绩30%合成,计算公式为:考试总成绩=笔试成绩*0.7+面试成绩*0.3,分值均四舍五入保留两位小数。

四、人选确定

临床医学、病理学直接进入面试环节考生,面试成绩须达到70分方能进入体检环节。其他岗位考生根据考试总成绩和有效招聘岗位计划数,分岗位从高分到低分,按照11比例等额确定体检人员。若入围最后一名出现并列分,按以下原则依次确定:总成绩相同的,执业资格证取得年限长的优先,若执业资格证取得年限相同的,学历高的优先,若以上原则仍不能区分,加试予以确定。加试相关事宜另行通知。

五、体检

体检工作参照国家相关规定执行,体检合格人员确定为拟试用人选。

六、其他事项

1、因报考人员体检不符合要求;拟聘人员公示结果影响聘用;拟聘人员自愿放弃聘用;拟聘人员未在规定时间报到等情形而导致拟聘岗位空缺的,可按规定程序和时限,依据应聘者考试总成绩由高分到低分依次等额递补(总成绩相同时,按前述确定考察人选的办法处理)

2、本公告由桐城市人民医院人力资源部负责解释,咨询电话055661970096197010

 

                                   桐城市人民医院

                                                               2019918